La lettre de Umanz : ✍️ Père défaite
Chers gens longs,
Quand 99% des gens pensent à leur Summer Body c’est qu’il est temps de penser à nos Summer Minds.
1ère annonce : j’organise un meetup Umanz le 3 juillet à 18h00 sur Paris 17ème, voici le lien de pré-inscription, je vous communiquerai par mail le lieu de rendez-vous (attention le nombre de places est limité).
2ème annonce : Est-ce un effet de la chaleur ? Je me plante sur les dates depuis un mois…Bref, je me suis planté sur la date fête des pères 🤷.
Qu’est-ce qu’un père ? Il y a beaucoup de définition. Ma préférée : un père est un homme qui espère que ses enfants seront aussi bons qu’il aurait voulu l’être.
Après les textes publiés il y a quelques années sur les papas, j’avais préparé, pour l’occasion, un texte sur les splendeurs et misères des pères modernes que voici :
À ces pères
À ces pères, de plus en plus jeunes, qui se prennent leur premier eye roll,
À ces pères à qui on ne répond plus sur Whatsapp,
À ces pères qui ont vu leur livre de jeunesse préféré prendre la poussière sur la table de nuit de leurs enfants,
À ces pères déconstruits sur les ruines d’un patriarcat qui était leur normalité,
À ces pères qui sont devenus, dans chaque pub “le gros nigaud de service”
À ces pères qui n’ont pas forcément d’explication binaire ou simpliste (ou courte), ou facile sur “comment on en est arrivé là”,
À ces pères qui refusent d’imiter les leurs,
À ces pères qui regardent avec inquiétude leurs fils se mettre sur des apps de Trading ou de Betting,
À ces pères qui regardent avec inquiétude leurs filles ne plus supporter les mecs ou tout ce qui est masculin.
À ces pères pulvérisés, puis reconstruits,
À ces pères divorcés, en couple, pas en couple qui ont fait tant d’erreurs et se rattrapent
À ces mères merveilleuses qui supportent “ces pères”
À ces futurs pères,
À ces pères qui comme dirait Bobin ont la bonté maladroite, c’est à dire exacte,
On vous voit,
Bonne fête les mecs, on est tous passés par là.
Petit rappel, voici également, ma collection des plus beaux textes sur les mères.
L’IA un os
Il y a une gigantesque déconnexion à l’œuvre dans la société. On nous dit qu’il y a un agent IA pour ça, une app pour ça, une pilule pour ça, une posture de yoga pour ça, mais la vérité c’est que nous n’avons pas mis à jour nos outils intérieurs de décision, de fabrication du sens et de connaissance de soi en deuxième partie de vie, y compris au travail, face à une société et des phases de vie qui ont radicalement changé.
Découvrez Second Act, mon cabinet de coaching en évolutions pros et persos, un passeport de sérénité pour la deuxième partie de vie.
Découvrez également le Parcours Edge à destination des dirigeants.
Les Screenthoughts de la semaine
Ce qu’une IA ne pourra jamais faire
Le paradoxe des principes
Petit paradoxe de la food
Signe des temps et temps des signes
C’est grave l’AI slop ? Frédéric Pie, écrivain voyageur de passage à Paris, me rappelle autour d’un bon vin blanc qu’Amazon avait, il y a deux ans, limité le nombre de livres publiés par les auteurs sur sa plateforme à trois livres…par jour soit 90…livres…par…mois.
Arrivée spectaculaire à la place N°1 du WTF d’or de la semaine : l’enfantisme.
J’ai déja parlé ici du Slopitalisme et de la Degen Economy, ces charmantes dérives d’un monde devenu fou. La question encore plus folle : sont-elles sur le point d’être normalisées ?
“On voulait le Quantified Self, on a eu le soi rétréci”. Il y a cinq ans, une CMO me confiait avoir pas moins de 167 Dashboards…167 ! Il y a trois ans, j’écrivais l’essai : Ta vie n’est pas un KPI. Aujourd'hui l’empire absolu de la mesure et du chiffre sur nos vies publiques et privées remonte à la surface. Voici “The Score” (ou comment arrêter de jouer les jeux des autres) le livre dont les dirigeants nouvelle génération me parlent le plus chez Second Act.
Je ne sais pas si vous avez les mêmes à la maison…Les jeunes générations sortent trois fois moins qu’il y a 20 ans.
Cette Phrase de Pessoa ne m’a pas laissé intact : “Au fond croyez-moi, ce que nous sommes de plus douloureux, c’est ce que nous ne sommes pas réellement, et nos plus grandes tragédies se déroulent dans l’idée que nous nous faisons de nous-mêmes.”
C’est tout pour cette semaine, je vous retrouve la semaine prochaine avec la rubrique favorite des gens qui doutent : les Perplexités.
D’ici là, gardez le cap 🧭.
Waloyo Yamoni, nous surmontons le vent.
Cette newsletter est avant tout un projet de coeur. De nombreuses personnes et sociétés me demandent souvent : comment travailler ensemble ? La première : “Second Act”, mon cabinet de coaching spécialisé en accompagnement des évolutions pro ou perso. Vous pouvez également me solliciter pour des Keynotes en entreprise sur les Soft Skills élégants : le sens du futur, les secrets de l’audace, la curiosité, l’esprit du débutant, l’émerveillement, l’impact, la loyauté, l’art de la conversation. Ainsi que des ateliers et séminaires exclusifs pour les comités de direction. Je garde aussi une activité de conseil en positionnement et en identité d’entreprise issue de mes anciennes activités chez Google, Reuters et Dow Jones. Elle me permet de produire, pour les marques et les entreprises, des positionnements ou des contenus uniques, aussi différenciés que des guitaristes punks dans un orchestre de mariachis.
Magnifique ce texte sur les pères ! merci de porter ce regard sur la paternité.
Si ça peut aider, mon mari s'est aussi planté sur la date de la fête des pères : il l'a avancée d'une semaine (et on n'avait pas encore trop chaud). On la lui a fêté très sérieusement avec notre fille encore sur place puisqu'il en était persuadé, et elle la lui a souhaité tous les autres jours de la semaine qui a suivi en se marrant...
... à ces pères qu'il faut savoir célébrer quand ils sont prêts pour ça :)